Fondé en janvier 2004, IEL est le premier installateur et producteur indépendant du grand Ouest en énergie solaire photovoltaïque et éolienne. Basé à Saint Brieuc (22), le Groupe IEL emploie 90 personnes réparties entre le siège et ses agences de Pont-Saint-Martin (44) et de Saint-Jacques-de-la-Lande (35). En phase de croissance continue, le Chiffre d’affaires a atteint 35 Millions d’euros en 2023.
IEL réalise et exploite des projets photovoltaïques et éoliens de grandes tailles :
- 19 Parcs éoliens (100 MW) en exploitation
- 17 centrales solaires au sol (95 MW) en exploitation
- Plus de 700 contrats de maintenance pour des installations solaires en toiture (75 MW).
Intégrer le Groupe IEL, c’est rejoindre un acteur local et engagé du développement des énergies renouvelables dans les territoires.
Pour accompagner son développement et renforcer ses équipes, la filiale IEL EXPLOITATION recherche actuellement un(e) Chargé(e) d’Exploitation Eolien.
Le poste est à pourvoir au siège social de Saint-Brieuc (22) en CDI.
Sous la responsabilité du Responsable d’Exploitation, vous aurez les missions suivantes :
- Missions « Exploitation » :
- Veille au respect des obligations contractuelles des contrats d’exploitation
- Interlocuteur auprès des clients tiers ou du gestionnaire d’actifs IEL
- Relation avec le gestionnaire de réseau et les sous-traitants maintenance afin d’optimiser les productions.
- Fait respecter les obligations contractuelles des turbiniers et sous-traitants
- Suivi du planning de maintenance turbiniers
- Organisation des contrôles réglementaires des installations
- Suivi des travaux d’entretien paysager des sites
- Missions « Conduite des installations » :
- Suivi des états des éoliennes et de leurs modes de fonctionnement
- Anticipation de la disponibilité des installations (turbiniers, agrégateurs, réseau)
- Contrôle de la production des installations, supervisions PDL
- Suivi des plans de prévention et des habilitations des intervenants
- Diagnostic et résolution de pannes à distance
- Réception des appels des techniciens
- Mise à jour du journal de conduite
- Suivi des données
- Missions « Reporting et performances » :
- Analyses et suivi des performances des parcs éoliens
- Rédaction des rapports mensuels et annuels pour les clients
- Missions « Terrain » :
- Accompagnement Pose/Dépose des micros chiroptères
- Visite d’inspection biannuelle des parcs éoliens
- Accompagnement technique des prestataires dans le cadre de l’exploitation des parcs (maintenance HTA…)
- Dépannage de 1er niveau sur site (problème de communication…)
- Missions « Administratives » :
- Contrôle et validation des factures reçues
- Validation des données de production
- Réponses aux DICT entrantes
- Le poste comporte des astreintes week-end et jour férié
- Conditions :
- Poste à pourvoir en Contrat à Durée Indéterminée dès que possible
- Type d’emploi : Temps plein (39h/semaine)
- Salaire : fixe à négocier selon profil et expérience
- Avantages entreprise : mutuelle, intéressement, Plan Epargne Entreprise, prime individuelle, Indemnité forfaitaire de repas et nuitée en déplacement, CE…
- Evolutions internes possibles au sein du Groupe
- Profil recherché :
- Formation technique BAC +3 ou équivalent (de type électrotechnique ou Licence Pro M2E2D etc…)
- Expérience dans les énergies renouvelables appréciée
- Rigoureux et organisé pour les missions de logistique et de planification
- Qualité relationnelle
- Maîtrise des logiciels Word et Excel
- Bonne expression écrite et orale
Envie d’un challenge dans les énergies renouvelables au sein d’un Groupe à taille humaine, alors rejoignez-nous !
Pour postuler, merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation à rh@iel-energie.com.